迅速获得汽车行业面试机会的核心就是简历的内容准备精准，尽可能符合要从事的岗位要求，简历投递精准，不要盲目不加选择的投递。重要的事情说三遍，精准，精准，精准！！！
1.1、求职流程
1.明确自己的发展方向，具体的专业岗位
2.制作尽可能符合要应聘岗位相关要求的简历
3.注册招聘网站（如猎聘网、51job等）账号，根据之前的简历，在网站上完善个人的基本信息，一般包括年龄、学历、工作经历等等。
4.根据自己的岗位在招聘网站检索，一定要精准投递简历。
5.等待HR电话，了解基本情况后，等待进一步面试邀约时间。
6.去应聘单位参加现场面试，面试人员一般包括HR和用人部门负责人。
1.2、写出让HR青睐的简历
1.简历前准备:
明确要应聘的岗位有哪些具体要求？如果不清楚，请在招聘网站，如51上直接搜索该岗位，如汽车车身设计工程师，了解具体岗位要求，并记录要点。连续看几家公司的该岗位，就会发现岗位要求大同小异。
某汽车设计公司招聘案例1:
某汽车设计公司招聘案例2:
2.简历制作:
根据以上的岗位信息了解,再结合自己的工作经历,完善出以下简历,仅作抛砖引玉,具体格式不限,大家一定会写出比现在更好的简历。
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