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如何让简历在30秒内吸引HR内含35

用最真实的经历,讲最走心的故事。

这才是HR想看到的简历!

无论是大四面临就业的应届生,还是大一大二大三想要找一份实习的同学,应该都遇到过求职途中的一个小Boss——个人简历。

“明明我的成绩不差,实习经验也有,为什么投简历总是石沉大海?”

“我第一次找实习,没有经验可写,我能写些什么?”

“一定要弄什么模板吗?我就喜欢用Word做一份简单的简历,我这人比较朴素嘛。”

“在简历上有没有什么小诀窍可以帮助我在hr看到我简历的第一眼就加加分?”

莫慌,今天小Talk就告诉大家:如何将一份平庸的简历包装得无懈可击。

基本信息

━━━━━

基本信息可以说分为三个部分:1、必要信息(必不可少的)

必要信息,包括包括姓名、联系方式(邮箱、电话)、求职意向(没有求职意向的简历叫履历!没有求职意向的简历叫履历!没有求职意向的简历叫履历!重要的事情说三遍)

2、招聘方所需信息

招聘方所需信息,即企业招聘是发布的岗位描述(包含岗位职责、任职要求等)里面,会有非常清楚的描述。那么在写基本信息的时候,要注意挖掘自身相关信息,然后写在简历上。

3、能对应聘起到帮助作用的信息

比如你是党员、省级优秀学生等等,这些可以在一定程度上表明你能力优秀的,不用犹豫都写上吧。

另外还有一种信息。假如你要应聘的是互联网运营岗位,然后你建立了个人的







































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