简历经常被误认为是个人技能和经验堆杂在一起的一纸凭证。
没错，一份简历浓缩的是你这么多年学到的技能和积累的经验，就像是在向HR介绍一个主角为自己的故事，但只是简单的罗列这些内容是讲不好一个完美的故事，而是要针对具体的要点添加一些丰富多彩的细节。
在本节中，我们介绍一些提高简历说服力的有效策略。
1.站在雇主的角度
如果你是老板，你想找什么样的求职者？
这个问题需要从很多方面考虑，比如数据科学家如何有助于公司的业务、需要什么技能以及哪些经验会给自己留下印象等。
待办事项清单：
①仔细阅读你喜欢的5个岗位的职位描述。
②注意复写，有哪些技巧和经验是反复出现的。
③注意工作伙伴，你是否会与工程团队或分析师一起工作。
④写一段或两段话总结下完美的求职者的特点。
2.精心制作一个“电梯演讲”
“电梯演讲”意为在乘坐电梯这短短的一段时间里对一些产品、服务或业务等做一个简短的推销。一份好的简历的作用也同样如此，在HR筛选简历的几十秒中能够吸引住他的眼球。虽然简历可以做的很长，但是这迫使我们优先考虑罗列那些最重要的凭证。
为自己制作一个简短的自我介绍，简单地描述你的背景并突出关键的凭证，然后强调自己与众不同的地方。
待办事项清单：
①盘点自己所有的经验、技能和证书。
②重新阅读之前对完美求职者的总结。
③基于职位描述，考虑应该突出自己的哪些技能、经验及独特点等。
④写一个3到5句的电梯演讲，通过优先表达最重要的凭证来“推销自己”。
3.盯着你想争取的东西
简历仅能给你带来一次面试，而不能确保获得这份工作，这种心态的转变将有助于你考虑事情的优先级，从你最具影响力的技能和经验中挑选你想表达的内容。
待办事项清单：
①基于你的电梯演讲，列出你在简历上需要突出3到5项关键技能。
②记下一些笔记和初步要点。
4.寻找一种简单、干净的模板
一个简单、干净的模板总是比花俏的模板要好，模板应该能轻易地表达出个人的技能和经验，此处提供了一些免费的简历模板，建议选择简单、干净的模板。
5.建立一个“简历大师”
针对不同的雇主定制你的简历，这一点是很重要的，因为不是所有的经历都是与所应聘的职位相关，甚至可以根据雇主的需求突出同一个经验的不同亮点。
待办事项清单：
①写下相关的工作经验、课程、获奖、项目。
②对于每个经验，编写和提炼两倍数量的要点。即一个经验有2个要点，你要写出4个任务要点。
③对于每次申请，通过最相关的要点来导出一个自定义版本，且尽量将简历长度限制为1页。
④为节省时间，可为类似工作使用同一份简历。
6.不要浪费导语的作用
在新闻界，导语可以吸引读者继续阅读。HR每天会阅读很多份简历，这个工作量很大，写好导语能取得双赢的局面。
待办事项清单：
①通过结构：结构化简历，把印象最深刻的部分放在最前面。
②通过经验：通常按时间顺序罗列经验，但也会有一些附加属性。
③通过突出点：对于每个经验，第一点应该是最重要的，它应该吸引HR停止扫描并仔细阅读。
就学助
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