一
封面内容:
学校名称、专业名称、学历、姓名、性别,联系方式、地址。这是通过简历简单掌握一个人基本情况的要素,因此,求职简历的封面应当含有这些内容。按照人们长期形成的快速阅读习惯,文件(或文件中的某一段落)的头和尾通常是阅读的焦点,因此在这两部分要体现最为重要的数据。而一旦用人单位选中你,如何与你取得联系,就成为了主要的问题。因此,在整份简历的一头一尾(或头或尾)务必将本人的联系方式突出出来。
二
个人简历封面制作方法:
1.色彩创意法
根据广告学的理论,鲜明的色彩通常可以吸引眼球,配以合适的图案可以将目光吸引到相应的焦点。
这种类型的封面不需要显示关于你的任何信息。目的只有一个,要用色彩和图形来展示你的个性和风格,让HR考官有兴趣翻开你的简历。
2.Logo照片法
当你得知HR考官是你的校友时你可以将设计有你的学校Logo的简历封面投递给他们,这样你的胜算要比其他人大多了。上面三分之一处,左侧可以放置学校Logo,右侧显示你母校的校名等信息,中间是你个人的信息,最下面的三分之一,放置你母校有代表意义的照片。
3朴素格言法
不需要华丽的辞藻,不需要艳丽的色彩,一句话就能打动你的HR考官。朴实的语句,简单的构图,展现出了你内心的宽广和博大。这种类型的封面一定要注意格言和图案的搭配,简洁明了。
4漫画线条法
对于求职动漫、创意职位类的求职者可以用漫画线条法,通过简历封面就可以让HR考官直接感受你扎实的美术、创意功底。
三
个人简历封面制作注意事项:
1、尽可能只有一页A4纸,最多不超过2页。
A4纸是当前大多数公司使用的文件纸张,具有一定亲和力和正式感觉。千万不要使用A4以下的纸张,除非你明确知道这个公司的文件是以A4以下如B5纸张为常用文件用纸,否则给人以小气、寒酸和局促之感。1.4分钟的时间充其量也只是人事经理会扫视你的简历。一份优秀的简历也就是在这一页纸主题鲜明的表达给用人单位,用人单位的人事经理也就是通过1.4分钟,然后用几秒钟最多30秒的第一影响决定是否给你下一个机会。因此写得越多,并不代表出你的优秀。
2、强调你适合此职位的成功经验和经历
如果你应聘的是一个行政人员,你最好不要过多地说你能做一个合格的销售人员。如果你寻求的是一个具有决策影响力的职位,你不要用可能、也许这样的词汇出现在简历上,因为这样只是让人感到你不是一个果断的人。针对不同的用人单位和不同职位,表现形式不同。比如外企更重视英语和学校名声,中国公司看重专业和户口。对于越是热门的公司,其往往对在校成绩更
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