艺术管理方面的工作职位总能够吸引大量的申请者。在纽约艺术基金会NYFA的求职招聘里，大都会博物馆或者公共剧场这类大机构，提供的工作机会总是供不应求。写一份精彩的求职信(CoverLetter)，用创意的方式展示自己，是抓住潜在雇主注意力的有效方式之一。用独特的方式来编辑你的邮件、突出你的专业成就和相关经验是非常重要的。尽管竞争激烈，迎合雇主期望的求职信，确能让你从众多申请人除脱颖而出！以下七点小贴士，兴许能帮你成功营造出色的第一印象。
准备核对清单当你准备写求职信时，先回答以下问题：
是什么驱使你申请这个职位？
是什么令你的性格和艺术背景，对这个机构变得非常重要？
你能以哪种方式为该组织的目标和文化做出贡献？
新申请，新求职信你申请的每一份职位都是独一无二的，通常又竞争激烈。因此，你需要精心编辑能让你脱颖而出的求职信，阐述为什么你对该组织感兴趣，所申请的职位能如何帮助你获得事业上潜在的成长，以及为什么你能成为团队的骨干等。提前做好研究工作，对于求职公司的目标有清晰了解的申请者，更有机会获得面试机会。
毛遂自荐利用求职信来展示你的技能和整体信心。要证明你完全了解工作内容描述，以及你的经验与这个职位是否相关。当你写作求职信时，列举可转用的工作技能，以及明确的例子来辅助说明。当你在艺术领域找工作时，鼓励你稍微展示一点个性，让你的个人兴趣和热情能通过你的文字展现出来。
展现你的能力招聘经理总是在寻找能够扩充机构技能配置和为组织成长做贡献的候选人。当写求职信时，要清楚地阐述你将如何利用自己的背景，让机构有进一步发展。花时间来编辑语句和措辞，并用具体的例子突出强调你计划如何帮助他们实现目标。
保有诚意
利用求职信来反应你的创意激情、个性和成就。雇主愿意投资那些对自身发展有愿景的高绩效员工。在求职信里，指明你可能对机构文化产生的积极影响，比如，你愿意做志愿服务吗？或者工作外，你有特别热衷的项目吗？分享一些吸引人的相关案例，展示出你是个全方位、并以社区为导向的申请者。
引起他们的注意求职信的首段应该立刻抓住读者的注意力，传递为什么你是最佳候选人的信息，为什么新职位会是一段令人激动的有益经历等。清楚表达你的资质，以及你认为这份工作吸引力在哪里。选择你相信能立刻在专业层面博取招聘经理注意的一个成就、一份技能或者一个项目。
校对一点要校对你的求职信！检查拼写、语法和标点符号。当你申请多个职位时，留心邮件里的职位名称和组织名字，确保它们是正确的。养成用你的全名和具体的工作职位来命名简历的习惯。避免粗心大意的错误。招聘经理浏览很多申请，你要他们记住你的名字，而不是刺眼的错误。
当你在寻找工作机会的时候，应该避免使用模板化的求职信，而是要寻找别的方式来展示你的工作经历和创造力。雇主想要知道他们会如何从你的贡献中获益。利用求职信来强调你过往的成就，展现你的卓越价值！
原文:GloryEdim,ProgramAssociate,OnlineResources
编译:薛丹青、蔡赟
图片:SaulBecker(FellowinPainting‘10),Amnesia,Oilonlinenoverpanel,
