一.前期准备1.知己知彼：知道自己的性格特点，兴趣爱好，素质技能和价值观。知道公司的文化和战略。2.了解企业及招聘需求：a.招聘职位说明（工作内容，资格要求）b.招聘部门及流程c.企业文化，发展情况（历史，业务，品牌，文化，价值观，部门简介）d.自我评估：职业价值观（自我价值的实现，物质追求），所获...[详细]
一、没过四级面试被卡萧可：工商管理专业，生在广西，长在广西，内心却向往长三角。目前尚未签下公司。 关键词：“硬件”不够 萧可目前尚未签订就业协议，这不意味着他没有尝试努力找工作，事实上，他已经面试过5家公司，其中一家位于长三角，四家位于两广地区，但遗憾的是，面试过后，这5家公司都没有再给他回...[详细]
阿拉巴马大学求职指南如何在美国找到一份满意的工作一直是困恼广大留学生的问题。许多同学由于不熟悉在美国找工作或者实习的流程而丧失了很多机会。我们阿拉巴马大学中国学生学者联谊会本着服务广大在阿拉巴马大学学习的学生学者们整理出来了一份指南，希望能给大家一些实际的帮助。CareerCenter职业中心---...[详细]
为了帮助广大学生增强就业意识，充分做好就业前的准备，也为提高学院毕业生个人简历的整体质量，使其制作出 的简历并能在求职过程中吸引更多用人单位的视线，促进就业工作，教师教育学院就业部于11月7日晚上6点在综合楼室举办了简历制作大赛。本次比赛的评委有:教师教育学院党委负责人田新山、学生会主席张华扬、分团...[详细]
经常有一些毕业生，他们总是没有面试的机会，然后来向我求助。有的人还说自己很有能力，是枚金子，也总相信自己在哪里都可以发光，却不知道为什么连个面试的机会都没有。首先：把握5秒钟机会“一个单位招十几个人，收到几百封简历是很常见的，粗删是 关，每天我们都要看上百封简历，每封简历我们停留的时间一般只有5秒。...[详细]
求职简历分享会9月20日晚7:30，国际教育学院“如何扮靓你的简历”主题就业讲座在教二楼成功举办，我院届毕业生参加了本次讲座，讲座特邀春意职尚创始人、 咨询顾问、职业生涯发展教练李朝辉老师担任讲解嘉宾。此次讲座结合大学生就业难等问题，针对大学生如何做好一份 的简历、让简历帮你找到好工作进行了精彩生动...[详细]
“95后”的求职简历不一般网游战绩好、开过网店……都是特长“95后”即将进入职场，他们的简历也与众不同。昨天，届高校毕业生公益专场招聘会在南京举行，多家用人单位提供近3万个就业岗位。届的毕业生大多出生于年前后，初入职场的“95后”给这场招聘会带来了与众不同的青春气息。“微商代理”“淘宝店主”甚至是网...[详细]
(这段时间心情不好，没有心情去斟酌词句，大家慢慢看吧。实在对不起)求职简历和面试技巧，无论是找工作的还是有工作的都请搬好小板凳认真听讲哈。学会三步，求职无忧在求职当中啊，我们一些找工作、包括怎么面试的一些问题。我现在大家讲一下这个简历当中的一个标题，可能大家都忽略了。首先呢，我给大家讲一下，在HR在...[详细]
不想被秒杀，求职简历就要“薄、露、透”如果把“秒杀”看做是筛选简历的 个步骤，那么容易被秒杀的简历实际上只有两种： 一、充斥了过多的无价值信息 很多求职者为抓住一个求职机会，想尽量展现自己的特长、风采、个性，往往长篇大论在简历上记载自己的“历程”，把简历写成了传记。但这种做法恰恰忽略了很关键...[详细]
眼看着班里的男生们个个都攥着好几个offer，天津某高校经济学专业研三女生刘娜心里挺不是滋味儿：专业成绩一直名列前茅的她，投出简历总是石沉大海；更尴尬的是，不止一次被面试官问到，“你这个年纪，打算什么时候结婚要孩子？” “确实有的女大学生为了好找工作，毕业前就结婚甚至生子，可以在简历里注明’已婚...[详细]
为什么我的简历一去不回？为什么投出去的简历迟迟没有音讯……很多求职者在网投过后，都会埋怨没有人看自己的简历。其中重要的原因之一是，你的简历没有体现出来你的价值，那么我们一起来看看价值月薪3k和月薪3w的简历有什么区别吧。首先，达妹给大家看看月薪的简历是什么样的，有哪些问题：?1、简历过于简单，很多信...[详细]
提醒：文末查看求职大礼包下载方式！很早之前给大家带来一份求职简历大礼包，非常干货。今天再发一次，满足大家的求职、面试的需求。已经下载的朋友，就不需要重复下载了。内容包括：1、份精品简历模板，某网站上平均每个5块钱起。2、除了简历模板，还提供简历撰写教程，让你的简历无懈可击！3、简历只是给你敲门砖，最...[详细]
便民信息——日常小问答粉丝冰冰妹你好，我想在兴安生活宝发布房屋出租信息，请问怎么收费呢？您好，房屋出租信息是2元一条，发布后可享受玩转兴安价值50元的便民信息推送4—5期每期浏览量左右， 超值哦冰冰妹温馨提示：兴安生活宝的信息有效期是一个月，在此期间不用重复发布。一个月过后如果您有需要可以再次发布哦...[详细]
金融危机虽已淡出人们的视野虽然过去了，可是社会就业形势却并不乐观，为了找到一份满意的工作，求职者们绞尽脑汁变换求职方式，而 不变的是对求职简历的重视。求职简历是求职的敲门砖如今，“酒香不怕巷子深”的时代俨然已经成为过去式过去了，“广而告之”才能让更多的人自己得到足够的北京哪家医院治疗白癜风 武汉治疗...[详细]
首先明确一个问题：面试的本质是什么？很多人在面试之前没有摆正自己的位置，也没有真正看穿面试的本质。导致的结果往往是：兴致勃勃地参加面试，随遇而安地接受淘汰。大部分人都遇到过这种情况，HR以天使般的笑容告诉你：“恩好，今天你先回去，录用你的话我会通知你的。”然后，就木有然后了。说白了，面试的本质就八个...[详细]
此阶段备考指导▼40天可以精读教材，时间相对充足，要熟悉教材，根据教材目录结构和重要程度，排一个全面的学习计划。具体到每一天，一个科目的教材三四百页，平均每天学习10-15页左右，然后再配合中的章节习题检查当天的学习效果。此阶段注意事项▼1、复习时间要合理安排，要根据考试内容分值的多少，来合理的分配...[详细]
向着自己的目标不断努力，总会有收获——续登学姓名：续登学班级：级4班录取学校：东北林业大学录取专业：机械工程考研心得我叫续登学，是机械与汽车工程学院13级车辆4班的学生，考取了东北林业大学机械工程专业硕士。由于大学期间心里面有着许多的迷茫和困惑，我才决定考研。下了决心后又有了如下问题：专业和学校应该...[详细]
前言：具有针对性的简历和求职信是求职者全面素质和能力体现和缩影，也是对求职者能力，经历，技能等的简要总结。简历和求职信好比是产品的广告和说明书，既要在短短数页的篇幅中把求职者的确价值令人信服地体现出来，又要将求职者的形象与其他竞争者区分开。简历和求职信的作用犹如一块敲门砖，直接关系到求职者争取到面试...[详细]
每个聪明而上进的人，都置顶了「恶魔奶爸Sam」1我有一个年轻小友，叫比利。比利是个排名靠后的普通二本的普通学生，在校成绩表现各方面都平平，而且英语也不怎么样。他在大三时候，就得到了多家知名互联网企业实习机会，快毕业的时候，各种互联网的offr随便挑。奇怪的是，这厮并不是互联网相关专业的，他的专业直接...[详细]
上岗时间：11月1日------2月1日（可工作到年底）1、分拣、扫描员人（包吃住）元/天男女不限，年龄18-40周岁，身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳，能服从管理。上班时间：白班7：00---19：00夜班19:00—7:002、卸车30人（包住）元/天只限男性，年龄18-40周岁，身体健康，无犯罪...[详细]
